Kickstart : les start-up misent sur l'IA et la durabilité

Pour le 8e programme d'innovation Kickstart, 41 start-ups de 13 pays, dont l'Allemagne, l'Autriche, Singapour, les États-Unis, le Royaume-Uni, la Suède, le Danemark, le Portugal, Israël, l'Espagne et l'Estonie, ont été sélectionnées après un marathon de pitch. Le jury, composé de plus de 170 experts, a identifié ces participants aux start-ups en seulement six semaines parmi 1000 candidatures provenant de plus de 60 pays. Les 41 finalistes vont maintenant collaborer avec des entreprises, des organisations, des villes, des fondations et des universités lors du programme de 11 semaines en Suisse, afin de faire avancer les partenariats et les innovations deep-tech et durables.

L'IA et l'économie circulaire ont le vent en poupe

"Une tendance qui se dessine très clairement est l'utilisation de l'IA et de l'économie circulaire comme avantage concurrentiel", explique Katka Letzing, CEO et cofondatrice de Kickstart, l'une des plus grandes plateformes d'innovation ouverte en Europe. "On peut citer par exemple le conseiller clientèle numérique de la start-up suisse Aixa ou Calvin Risk de Kloten avec la première plateforme pour la gouvernance, la gestion des risques et la conformité en matière d'IA". Des organisations et entreprises de premier plan telles que AXA, le canton Vaud, la ville de Zurich, Coop, Swisscom, le mobilier, PostFinance, Sanitas, CSEM, MSD et d'autres entreprises et organisations de renom participent au programme Kickstart afin de trouver de nouvelles tendances et de nouveaux développements axés sur l'innovation technologique et l'économie circulaire grâce à des partenariats avec des start-ups. "Les entreprises établies ont certes de nombreux avantages par rapport aux start-ups en ce qui concerne la structure des clients et des processus, mais il y a aussi le risque de passer à côté de nouvelles tendances comme l'utilisation de l'IA et d'autres technologies", rapporte Ralph Rimet, Head of Strategic Projects and Innovation à la Mobilière. "C'est pourquoi nous participons à nouveau cette année au programme Kickstart pour conclure des partenariats d'innovation et des deals commerciaux". Depuis 2016, Kickstart a soutenu plus de 400 startups et réalisé plus de 270 deals sous forme de pilotes et de projets commerciaux dans plus de 80 pays, levant à ce jour plus de 2,5 milliards de CHF d'investissements, dont des startups comme Planted, Neustark, Unsupervised et AAAcell.

L'efficacité énergétique domine dans les villes intelligentes

Dans cinq domaines (New Work & Learning, Finance & Insurance, Food & Retail, Health & Wellbeing et Smart Cities), les startups ont présenté leurs modèles commerciaux et leurs idées pour l'avenir. Dans le domaine Food & Retail, de nombreuses idées proviennent entre autres d'Israël, du Portugal et d'Estonie. L'entreprise suisse Advection Engineering, par exemple, travaille sur des techniques permettant de produire des substituts de viande entiers et marbrés pour la génération actuelle. L'entreprise britannique Nukoko produit du chocolat sans cacao afin de réduire l'impact sur l'environnement et la santé.

Avec l'augmentation des prix de l'énergie ou la crise énergétique, l'efficacité énergétique est au cœur des projets de villes intelligentes. Enerdrape de Lausanne, par exemple, transforme les espaces souterrains, tels que les tunnels et les parkings souterrains, en sources d'énergie renouvelables pour les besoins de chauffage et de refroidissement des bâtiments. Urbio est un logiciel de conception d'IA générative qui accélère la décarbonisation des bâtiments. 20-40 % de l'énergie dans les bâtiments sont économisés en créant des connexions via des thermostats intelligents et en intégrant des informations d'apprentissage sur le comportement thermique des bâtiments.

L'IA est également la technologie dominante dans le domaine du nouveau travail et de l'apprentissage ainsi que dans les solutions de santé et de bien-être. La start-up autrichienne Ada Growth aide les entreprises à attirer, à retenir et à développer les talents féminins. Pour ce faire, elle a développé un outil d'apprentissage professionnel spécialement conçu pour les femmes. Les outils d'apprentissage traditionnels pour les entreprises, tels que les conférences et les offres LMS axées sur le volume, manquent de personnalisation. L'avenir de l'apprentissage réside dans des applications de microlearning flexibles et individualisées qui utilisent un cycle de production de contenu IA pour s'adapter rapidement à chaque membre de l'organisation.

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