Les intermédiaires du nettoyage contre le travail au noir et pour plus de réglementation
Les entreprises suisses de nettoyage Batmaid et Putzfrau.ch s'engagent ensemble depuis près d'un an contre le travail au noir, afin de créer des conditions de travail sûres pour le personnel de nettoyage, qui se sont encore renforcées suite à la pandémie.
Actuellement, en Suisse, 80% des agents de nettoyage sont encore engagés sur le marché noir. Pour les nettoyeurs, cela signifie un manque de sécurité financière et une absence de protection juridique. Les conséquences sont des conditions de travail précaires dans le secteur du nettoyage, qui se sont encore renforcées suite à la pandémie, car de nombreux ménages privés ont licencié leurs aides de nettoyage à court terme. Avant la pandémie, un ménage suisse sur sept employait une femme de ménage, selon un sondage Comparis de 2018. Batmaid et putzfrau.ch se sont donc donné pour mission de permettre aux agents de nettoyage de sortir du travail au noir et de leur offrir des conditions de travail sûres, progressistes et équitables grâce à un emploi fixe conforme aux dispositions légales en vigueur en Suisse, avec les mesures de protection qui s'y rapportent. Jusqu'à présent, Batmaid et putzfrau.ch ont pu aider plus de 8'000 agents de nettoyage à sortir du marché noir.
Ensemble contre le travail au noir
Le succès de la lutte contre le travail au noir et le marché noir est également dû au processus de réservation simple et facile lors de la mise à disposition de personnel de nettoyage par une entreprise de nettoyage comme Batmaid ou putzfrau.ch. "Nous mettons l'accent sur la technologie et l'innovation, c'est pourquoi le service de nettoyage souhaité peut être réservé en trois clics seulement via notre site web ou via l'application et les tâches à effectuer peuvent être modifiées à tout moment", explique Andreas Schollin-Borg, CEO et fondateur de Batmaid.
Celui qui fait confiance à une entreprise de nettoyage professionnelle bénéficie en outre de nombreux avantages, notamment l'absence de perte de temps et d'argent pour les questions administratives ou le remplacement du personnel en cas d'absence pendant les vacances ou en cas de maladie. De plus : "Pour les particuliers, deux critères importants sont au premier plan lors de l'embauche d'un personnel de nettoyage : la confiance et le professionnalisme. Ces garanties font défaut lorsqu'une femme de ménage est engagée sur le marché noir. Chez Batmaid et putzfrau.ch, seules des personnes formées, dignes de confiance et inscrites sont placées", explique Adrian Gsell, directeur de putzfrau.ch.
Pas de paiement en espèces depuis janvier
Pour lutter contre le marché noir, les syndicats et l'Association suisse des entreprises de nettoyage s'engagent également. Avec une nouvelle convention collective de travail pour le travail de nettoyage, qui est en vigueur depuis janvier de cette année en Suisse alémanique, le paiement des salaires en espèces ne peut notamment plus avoir lieu. Des règles claires et des instruments de contrôle permettraient de lutter contre les rapports de travail abusifs et la concurrence déloyale. Afin de soutenir la nouvelle loi et de garantir son respect, les deux entreprises de nettoyage Batmaid et Putzfrau.ch demandent la mise en place d'un organe de contrôle et sont ouvertes aux offices compétents à cet égard. De par son expansion internationale, Batmaid est un observateur attentif de la réglementation européenne, qui pourrait servir de base de réflexion aux autorités suisses.
Sources : www.batmaid.ch / www.putzfrau.ch